Para empresas

• Executive coaching para directivos (reuniones tripartitas opcionales).
• Executive coaching para mandos intermedios (reuniones tripartitas opcionales).
• Evaluaciones 360.
• Formación sobre comunicación efectiva, storytelling, evaluaciones de objetivos, feedback, liderazgo y gestión del cambio.

 

Especialmente indicado para:

• Consolidar con rapidez y eficacia nuevas promociones o cambios de asignación.
• Potenciar la fidelización del talento interno.
• Potenciar el liderazgo y la gestión de equipos.
• Optimizar la gestión del cambio y la toma de decisiones.